Stručno usavršavanje: 10 razloga zašto je profesionalni razvoj važan za karijeru

Stručno usavršavanje je tema o kojoj se često diskutuje, a stavovi o njegovoj vrednosti su različiti. Veliki broj stručnjaka je impresioniran mogućnošću ovakvog načina razvoja tokom svoje karijere, dok su drugi ubeđeni da je to kontraproduktivno i da zbog toga imaju manje vremena za rad. 

Ipak, jasno je da su mogućnosti koje nudi stručno osposobljavanje višestruko korisne. Štaviše, investiranje u profesionalno usavršavanje povećava efikasnost na poslu, što omogućava uštedu vremena. Ulaganjem u znanje posao neće trpeti, već će se uloženi trud veoma isplatiti i olakšati dalji napredak u karijeri. Interes zaposlenih jeste da se usavrše, budu proaktivni i zauzmu liderski položaj u firmi.

Štaviše, povećanje efikasnosti rada nije jedina prednost stručnog usavršavanja. Postoje mnoge druge pogodnosti koje dobijamo prilikom profesionalnog razvoja, a koje svaki pojedinac može da pruži sebi ako ima želje da radi na sebi. 

Suština stručnog usavršavanja je razvoj pojedinca na više načina. Kako ističe Ministarstvo prosvete, nauke i tehnološkog razvoja Republike Srbije, profesionalni razvoj je „mogućnost pune socijalne participacije, unapređivanje kvaliteta života, lični izbor, zapošljavanje, mogućnost kontinuiranog profesionalnog razvoja i kvalitetnijeg života u zdravoj životnoj sredini”. 

Drugim rečima, iako je primarni cilj stručnog usavršavanja pružanje šanse za učenje svakom pojedincu, iza ovog kratkoročnog cilja stoji dugoročni. Baš taj cilj se tiče svih aspekata jednog društva i njegovog napredovanja, jer „razvoj sposobnosti, talenata i potencijala i samoispunjenje” pojedinaca vode do kvalitetnijeg i uređenijeg društva u celini.       

Pogodnosti koje omogućava stručno usavršavanje

Svima onima koji na neprestano ulaganje u stručno usavršavanje gledaju kao na još jednu suvišnu obavezu prikazaćemo 10 razloga zašto je profesionalni razvoj važan za karijeru.

1. Postaćete samouvereniji i snalažljiviji

Kada budete shvatili da znate više nego drugi, osećaćete se samouverenije. Kada steknu svest o tome da znaju više nego ranije, stručnjaci dobiju samopouzdanje i sigurnost u sebe, a samim tim postaju snalažljiviji i odlučniji u rešavanju izazova i donošenju samostalnih odluka.

Biti samouveren znači da ste sposobni da se izborite za sebe, da se ne plašite osetljivih tema, da bez ustezanja iskažete svoj stav i mišljenje, dok biti snalažljiv znači da u nekoj novoj situaciji za koju niste bili spremni umete da se postavite na pravi način. 

Ljudi koji imaju manje samopouzdanja često se lošije snalaze na radnom mestu jer se plaše da iskažu svoje mišljenje. Samim tim se plaše i donošenja samostalnih odluka i neretko budu shvaćeni kao radnici bez dovoljno znanja i kvalifikacija. Sada kada znamo povezanost između ove dve osobine, shvatamo koliko je stručno usavršavanje važno za svakog pojedinca bez obzira na to da li je reč o formalnom ili neformalnom obrazovanju.

Kako se pogodnost stručnog usavršavanja odražava na posao? Uzećemo za primer osobe koje su ulagale u svoje znanje. Tim osobama je mnogo lakše da preuzmu inicijativu, bez ustezanja iznose svoje mišljenje, mnogo lakše i brže sprovode planove i bez poteškoća se drže zadatog plana. Takođe, utisak koji ostavljaju na svoje kolege i poslovne partnere je mnogo pozitivniji i profesionalniji. 

2. Veća produktivnost na poslu

Primarni cilj razvijanja stručnosti i znanja zaposlenih jeste efikasnije obavljanje posla. Na efikasnost posla ne utiče samo znanje koje smo poneli iz škole. Naime, usvajanje novih veština doprinosi tome da se posao obavlja produktivnije. 

Šta god radili, što više raznovrsnih stručnih veština usvojite, to ćete jednostavnije obavljati svoje radne zadatke. Za izvršavanje glavnog dela posla trebaće vam mnogo manje vremena nego ranije, prvenstveno zbog veće produktivnosti. To znači da će vam, na primer, za proveru postupka trebati manje vremena za analizu i savetovanje sa pretpostavljenima zbog stečenog znanja i samopouzdanja.

Stoga učenje novih veština – primenljivih u različitim poslovnim situacijama – čini stručnjaka atraktivnijim za angažovanje u svakoj branši. Ovo se posebno odnosi na preduzetništvo, odnose sa javnošću, ali i sve ostale profesije gde je važno stručno usavršavanje i osposobljavanje tokom karijere.  

3. Veći uticaj na kolektiv i organizacione sposobnosti

Profesionalno usavršavanje i sticanje novih veština pozitivno utiču ne samo na vas već i na profesionalno okruženje u kojem se nalazite. To znači da od vaših novih veština veliku korist imaju i kolege u timu, ali i poslodavci koji su vas angažovali. 

Upotrebom novih veština stičete poverenje saradnika, kolega i nadređenih. Vaše kolege i poslovni partneri smatraće da ste osoba koja pozitivno utiče na posao. U skladu s tim, doživljavaće vas kao nekoga ko je spreman da predvodi tim, tj. kao nekoga kome se veruje. 

Osoba koja je sposobna i spremna da vodi tim učiniće da se ostali osećaju sigurno, pa će i ostali članovi tog tima biti efkasniji, samouvereniji, sigurniji, kao što ste i vi sami. A ima li lepšeg osećaja od toga da znate da se ostali ugledaju na vas i da ste im ulili osećaj sigurnosti?

4. Šansa za upoznavanje istomišljenika

Program koji spada u stručno usavršavanje uglavnom se realizuje u manjim grupama i dodatno vam pomaže da stupite u kontakt sa ljudima koji imaju slična interesovanja kao i vi. Tokom nastave upoznaćete ljude koji slično razmišljaju, jer poznanstva koja tu steknete nisu slučajna. Nećete upoznati samo kolege već i ljude koji dele vaše mišljenje. A povezanost koju steknete tada sa istomišljenicima može vam dosta značiti kasnije.

Deljenje informacija, novih saznanja i zapažanja samo je jedna od dobrih strana profesionalnog razvoja. Nikada ne znate ko sve može da vam pomogne da započnete svoj biznis. Iz tog razloga je važno da uvek radite na sebi, ali i održavate visok nivo profesionalnosti.

5. Budite uvek u toku 

Ušuškanost je veliki problem mnogih radnika. Svakodnevna rutina nas zaslepljuje i nismo u mogućnosti da vidimo kakav potencijal nosimo u sebi, a samim tim i kompanija u čijem smo timu. Najlakše je držati se onoga što znamo i raditi samo to, ali to nije odlika onih koji žele da postanu lideri u svojoj oblasti.

Nažalost, zbog nedostatka vremena i svakodnevnih obaveza većina stručno usavršavanje smatra luksuzom. Što pre treba shvatiti da je to vaša obaveza ukoliko želite da lakše i brže napredujete. Ako želite da zarađujete na internetu, razumete Google reklame ili usvojite neke druge moderne veštine, nikad nije kasno da se usavršite.

6. Nove veštine za savremeno doba 

Sa novim tehnologijama stižu i promene na tržištu rada. Stari poslovi izumiru, ali ih zamenjuju neki novi. Zbog toga je važno da pratite nove trendove kako ne biste propustili nove prilike. Veoma je važno da dopunjujete CV novim veštinama, znanjem ili kvalifikacijama za aktuelne poslove. 

Profesionalno usavršavanje će vam omogućiti da steknete međunarodno priznate sertifikate koji su dokaz da posedujete znanje iz npr. internet marketinga. Zato je dobro da odaberete kvalitetno školovanje gde ćete naučiti veštine koje će vam pomoći u karijeri. U tom smislu odlučite se za školu sa predavačima koji imaju višegodišnje iskustvo u branši. 

7. Napredujte brže nego ikada ranije  

Za svakog pojedinca koji želi da napreduje i postigne više u karijeri neophodno je stručno usavršavanje. Rukovodioci su svesni da će u datom trenutku neko morati da ga zameni, jer i on sam nastoji da napreduje. Ko to može bolje nego njegov zaposleni koji se usavršavao i radio na sebi? Zato je važno što pre pokazati inicijativu i želju za učenjem.

8.Drugačije vizije 

Konstantan rad na istim ili sličnim zadacima bez bilo kakve promene u radu dovešće vas do toga da posao obavljate bez previše razmišljanja i ambicija. Dilema u koju svaki zaposleni upadne je kako do drugačije vizije rada. 

Dobar način su kursevi i obuke koji će vas podstaći na učenje i usavršavanje. Uz odgovarajuće predavače, instituciju koja vas može edukovati i vašu želju, uspeh je zagarantovan. Brzo ćete videti da ne samo što ćete posao obavljati brže i lakše već će se i rađati nove ideje koje će vaše okruženje primetiti. 

9. Lični razvoj 

Lični razvoj donosi vam više od napredovanja na poslu. Trenutak kada ispoljite svoja nova znanja dovešće vaše samopouzdanje do vrha. Postaćete sigurniji i zadovoljniji, a te vaše nove osobine će biti primećene i van kancelarije. 

Ljudi koji vas okružuju doživljavaće vas na drugačiji način kada vide koliko radite na sebi i koliko se trudite. Jer čim sebe poštujete toliko da se stalno usavršavate i usvajate nova znanja, poštovaćete i ljude oko vas. Svi će u vama videti sigurnu osobu na koju će moći da se oslone, steći ćete nova poznanstva, a to je svakako nešto što može samo da vam pomogne. 

10. Zdrav način života

Konstantno usavršavanje ne utiče samo na posao, na napredovanje i veću zaradu već utiče i na zdravlje. Dokazano je da je veza između učenja i zdravlja i te kako jaka. Na prvom mestu konstantno učenje trenira mozak. Isto kao što naši mišići zahtevaju stalnu vežbu, pa kada ih zapostavimo, oni se opuste.

Tako je i sa mozgom. Kada prestanemo da učimo i usvajamo nove stvari, naš mozak se opusti i sve mu je teže da se vrati na period učenja kao kad smo išli u školu. Takođe, čitanje umanjuje stres, nesanicu, visok krvni pritisak, slabljenje imunosistema. 

Pokažite svoj potencijal u punom sjaju

Jednom kada postignete uspeh, ne želite tu da se zaustavite. Imate osećaj da možete da uradite sve što poželite i to je tačno. Uz konstantni stručni razvoj ne postoji ništa što ne možete da ostvarite.

Na kojoj god poziciji da radite, koliko god godina da imate, nikad nije kasno da počnete sa profesionalnim razvojem. Obuke i kursevi su najbolji način za to. Što se stručnije odnosite prema poslu, to ćete biti bolje prihvaćeni i brže ćete ostvariti svoje ciljeve. Razmislite šta je to što biste mogli da usavršite i da postanete stručnjak u svojoj oblasti. Ako radite kao zaposleni u kompaniji gde imate mogućnost napredovanja, ili ste preduzetnik koji želi da se usavrši, uvek imate mogućnost profesionalnog razvoja.